전문연구요원 병역지정업체 선정기준 개편방안 연구 - 창업기업 부설연구기관 중심으로 -
A study on the selection criteria of firms designated for Technical Research Personnel - Focused on start-up research institutes
0
조회
0
다운로드
0
인용
0
참고문헌
키워드
초록
전문연구요원제도는 이공계 석・박사 연구인력 확보가 어려운 중소기업에서 활용도와 만족도가 높은 제도로 평가받고 있다. 본 연구는 전문연구요원 병역지정업체 선정 시 연구개발 중심의 창업기업 특성을 고려한 새로운 평가기준과 지표를 제시하였다. 창업기업에 대한 평가지표 개편을 위해 병역지정업체 신청 관련 통계자료의 분석, 유사 평가지표와의 비교, 산・학・연・관 전문가 인터뷰 등을 종합적으로 활용하였다. 평가지표는 4개 항목 으로 구분하고, AHP(분석적 계층화 과정)을 활용하여 항목별 가중치를 부여하였다. AHP에는 산업계(5명), 대학 (4명), 연구기관(4명), 정부(2명)에서 총 15명의 전문가가 참여하였다. AHP 결과를 반영한 항목별 배점은 연구성 과(33점), 연구개발투자(26점), 연구인력(23점), 연구기반・인프라(18점) 등의 순으로 부여하였다. 항목별 세부 평가지표에는 창업기업의 혁신성과 성장성을 반영하기 위해 기존 평가지표에 연구전담요원과 연구개발투자 증가 여부, 연구개발 집약도, 경영혁신형 중소기업(메인비즈) 인증 여부, 창업 관련 포상실적을 추가하였다. 본 연구의 결과는 창업기업의 전문연구요원 활용도를 제고하고, 연구개발 관련 우수 창업기업 선정 시 시사점을 제공할 것으로 기대된다.
Abstract
This study focuses on improving the evaluation criteria for selecting small and medium-sized enterprises (SMEs) for providing additional workforce through the Technical Research Personnel military service program. SMEs have a high demand for excellent researchers, and the Technical Research Personnel System is considered a highly effective policy tool to address such demand. The selection criteria were developed through statistical analysis of the characteristics of applicant firms, comparisons with other evaluation criteria used in similar policies, and interviews with experts from various sectors such as industry, academia, research institutes, and government. The criteria were divided into four categories, and weights were assigned using inputs from 15 experts and AHP (Analytic Hierarchy Process). The criteria were ranked based on the results of the AHP, with research performance receiving 33 points, R&D investment 26 points, research manpower 23 points, and research infrastructure 18 points. Additionally, the study incorporated the innovation and growth potential of the start-ups through indices such as the increase in research personnel and R&D invest- ment, R&D intensity, MAINBiz certification, and awards related to entrepreneurship. The results of this study can be applied to enhance the use of Technical Research Personnel in start-ups and provide guidance for selecting outstanding R&D-oriented start-ups.
참고문헌 (20)
- 강태균, "BSC관점에서 AHP분석을 이용한 기술창업 지원 대상기업선정평가 기준에 관한 연구", 산업경제연구, 31(6), pp.2339~2360 (2018), 한국산업경제학회[DOI]
- 노민선, "전문연구요원제도 현황 및 정책과제", KOSBI 중소기업 포커스, 15(2) (2015)
- 중소기업 병역대체복무제도의 효과성 및 정책과제, "노민선", 중소기업연구원, ~ (2017)
- 노민선, "중소기업 전문연구요원제도의 효과성 분석과 정책과제", KOSBI 중소기업 포커스, 20(07) (2020)
- 노민선, "중소기업 R&D 인력 현황 및 지원정책", 노동리뷰, pp.43~54 (2020)
- 중소기업 정책평가와 향후 과제: 일자리 분야, "노민선", 중소벤처기업연구원, ~ (2021)
- 노민선, "중소기업 병역대체복무제도의 경제적 파급효과 및 시사점", 국방연구, 58(1), pp.87~112 (2015), 국가안전보장문제연구소[DOI]
- 노민선, "중소․중견기업 우수연구소 선정평가에 관한 탐색적 연구", 기술혁신학회지, 15(4), pp.815~836 (2012), 한국기술혁신학회
- 노민선, "중소기업 인력지원사업의 우선순위 분석: IPA와 AHP를 중심으로", 정책분석평가학회보, 32(3), pp.151~177 (2022), 한국정책분석평가학회
- 노민선, "프로그램 논리모형을 활용한 중소기업 연구인력 고용지원사업의 효과성 분석", 정책분석평가학회보, 22(3), pp.199~229 (2012), 한국정책분석평가학회[DOI]
- 노민선, "중소기업 병역대체복무제도의 효과성 분석", 한국혁신학회지, 13(3), pp.99~123 (2018), 한국혁신학회[DOI]
- 병역대체복무제도의 성과와 개선방안: 산업기능요원 및 전문연구요원, "정진화", 산업연구원, ~ (2004)
- 신동평, "기술기반 창업 활성화 지원정책의 현재와 시사점", KISTEP Issue Weekly, 8통권 : 226 (2018)
- 신인화, "AHP를 활용한 경영혁신형중소기업 평가지표 가중치 설정", 한국산업경영시스템학회지, 30(3), pp.150~157 (2007), 한국산업경영시스템학회
- 심형욱, "국토교통연구개발사업 평가지표별 연구개발과제 선정에 대한 영향력 분석 - 국토교통기술사업화지원 사업을 중심으로 -", 산업융합연구, 20(2), pp.1~9 (2022), 대한산업경영학회[DOI]
- 이준호, "AHP기반의 중소기업 정보화지원사업 신청기업 선정을 위한 평가지표 가중치 연구", e-비즈니스연구, 12(4), pp.177~197 (2011), 국제e-비즈니스학회[DOI]
- 정경희, "균형성과표(BSC) 기반 창업기업 선정평가지표 개발", 벤처창업연구, 13(6), pp.49~62 (2018), 한국벤처창업학회[DOI]
- 중소기업 전문연구요원제도의 효과성 분석 및 활용도 제고방안, "중소기업연구원", 국민경제자문회의, ~ (2020)
- 2021년도 중소기업지원사업 현황분석, "중소벤처기업연구원", 중소벤처기업연구원, ~ (2021)
- 최정민, "중소기업지원 국가연구개발사업 선정평가지표에 관한 연구 -해양중소벤처지원사업을 중심으로-", 해양정책연구, 32(2), pp.169~189 (2017), 한국해양수산개발원[DOI]