의사결정 참여도가 조직시민행동에 미치는 영향과 조직신뢰의 매개효과 : 중증장애인 생산품시설을 중심으로

키워드

참고문헌 (82)

1. 김봉환, "조직공정성 인식이 조직시민행동과 경영혁신 수용에미치는 영향: 경영자 신뢰의 매개효과", 조직과 인사관리연구, 39(2), pp.99~132 (2015), 한국인사관리학회
2. 김선욱, "교사의 의사결정참여가 학교 조직효과성에 미치는 영향", 박사, 행정학, pp.2004
3. 김선희, "사회복지사의 의사결정참여가 이직의도에 미치는 영향: 조직몰입의 매개효과를 중심으로", 한국사회복지행정학, 16(2), pp.1~25 (2014), 한국사회복지행정학회[DOI]
4. 김영진, "구성원의 의사결정 참여와 정보공유가 조직유효성에 미치는 영향에 있어 심리적 주인의식의 매개효과", 경영연구, 30(4), pp.285~319 (2015), 한국산업경영학회[DOI]
5. 김윤식, "조직시민행동에 대한 조직후원인식과 조직공정성 지각의 영향 : 신뢰의 매개효과를 중심으로", 박사, 인사관리, pp.2008
6. 김종관, "인사공정성이 종업원의 혁신행동과 조직시민행동에 미치는 영향 - 최고경영자와 조직신뢰의 매개효과를 중심으로 -", 인적자원관리연구, 20(1), pp.171~189 (2013), 한국인적자원관리학회
7. 김태형, "장애인 직업재활시설 종사자가 지각한 감정노동과 조직시민행동의 관계에서 자기효능감의 매개효과", 장애와 고용, 29(2), pp.165~189 (2019), 한국장애인고용공단 고용개발원[DOI]
8. 김해룡, "직무특성과 조직신뢰가 직무불안과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 탐색적 연구", 조직과 인사관리연구, 28(4), pp.1~24 (2004), 한국인사관리학회
9. 김호정, "신뢰와 조직몰입", 한국행정학보, 33(2), pp.19~35 (1999)
10. 金華, "변혁적 리더십과 서번트 리더십이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구 : 상사에 대한 신뢰의 매개효과와 집단주의 성향의 조절효과를 중심으로", 박사, 경영학, pp.2011
11. 김현옥, "정부개혁과 조직신뢰: 정부조직 인사개혁 사례", 한국사회학, 35(4), pp.57~93 (2001)
12. 류은영, "한국ㆍ중국기업의 조직문화가 조직시민행동에 미치는 영향 - 신뢰의 매개 역할을 중심으로 -", 인적자원관리연구, 22(2), pp.251~276 (2015), 한국인적자원관리학회[DOI]
13. 박재호, "호텔종사원의 공정성 지각이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향", 관광연구저널, 26(5), pp.501~519 (2012), 한국관광연구학회
14. 박주영, "중증장애인생산품 생산시설 실태분석 및 개선방안", 한국콘텐츠학회 논문지, 17(7), pp.67~78 (2017), 한국콘텐츠학회[DOI]
15. 박희서, "조직내 사회적 교환관계에 대한 지방공무원의 인식이 조직시민행동에 미치는 영향 - 조직신뢰의 매개효과를 중심으로 -", 한국거버넌스학회보, 16(2), pp.107~128 (2009), 한국거버넌스학회[DOI]
16. 보건복지부, "2018 보건복지통계연보", ~ (2018)
17. 보건복지부, "2019년 장애인복지시설 사업안내(제Ⅲ권)", ~ (2019)
18. 보건복지부, "중증장애인생산품 생산시설 신규지정 등 지정현황 공고", 보건복지부 공고 제2019-367호, ~ (2019)
19. 서여주, "감정노동자의 직무특성이 심리적 주인의식과 조직시민행동에 미치는 영향", 신산업경영저널, 35(2), pp.21~46 (2017), 경영연구소[DOI]
20. 서재현, "의사결정참여 및 직업불안정성이 조직후원인식, 조직신뢰 및 역할 내 행동에 미치는 영향", 인사조직연구, 13(1), pp.173~198 (2005), 한국인사조직학회
21. 성현모, "고용불안과 의사결정참여가 신뢰 및 직무만족에 미치는 영향 : 호텔 식음료업장 비정규직·정규직 종사원 비교연구", 박사, 관광경영학, pp.2008
22. 손인봉, "중증장애인생산품 생산시설 종사자의 직무성과와 영향요인 간의 구조적 관계에 관한 연구", 박사, 사회복지학전공, pp.2014
23. 손인봉, "조직신뢰가 업무전문성에 미치는 영향과 조직몰입의 매개효과에 관한 연구 - 중증장애인 생산품시설 종사자를 중심으로 -", GRI연구논총, 21(2), pp.23~50 (2019), 재단법인 경기연구원
24. 송운석, "조직신뢰와 혁신행동과의 관계에 관한 연구 −조직몰입의 매개효과를 중심으로", 사회과학연구, 26(3), pp.127~151 (2010), 사회과학연구소
25. 유빙정, "조직신뢰가 조직몰입 및 조직시민행동에 미치는 영향에 대한 연구", 석사, 경영학과 인적자원관리전공, pp.2014
26. 이경근, "절차, 대인, 정보공정성이 조직신뢰 및 상사신뢰, 조직시민행동차원에 미치는 영향", 대한경영학회지, 22(4), pp.2059~2088 (2009), 대한경영학회
27. 이석만, "외식기업 종사원의 조직신뢰가 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향", 관광연구저널, 29(9), pp.233~244 (2015), 한국관광연구학회
28. 이수광, "종업원의 의사결정참여가 경영성과에 미치는 영향-조직시민행동의 매개효과를 중심으로", 관광경영학연구, 9(1), pp.277~295 (2005)
29. 이영아, "서비스종사원의 조직공정성지각이 조직신뢰와 고객지향성에 미치는 영향", Tourism Research, 44(2), pp.211~232 (2019), 한국관광산업학회[DOI]
30. 근로자 참여적 경영의 실태: 한국과 미국 기업의 비교, "이원덕", 한국노동연구원, ~ (1997)
31. 이인석, "조직내 신뢰와 조직성과간의 관계에 관한 연구", 서강경영논총, 16(2), pp.227~250 (2005)
32. 이하나, "구성원의 의사결정참여가 조직몰입 및 조직응집성에 미치는 영향: 시장경쟁도의 조절효과", 인적자원개발연구, 22(1), pp.157~176 (2019), 한국인적자원개발학회[DOI]
33. 임세건, "조직공정성과 직무스트레스가 보육교사의 조직시민행동에 미치는 영향 - 신뢰의 매개효과를 중심으로 -", 한국자치행정학보, 32(1), pp.267~293 (2018), 한국자치행정학회[DOI]
34. 장경화, "간호단위의 내부마케팅요인이 간호사의 조직시민행동에 미치는 영향-직무만족을 매개 변수로", 동서간호학연구지, 13(1), pp.31~39 (2007)
35. 정무성, "사회복지조직에서의 조직동일시가 조직시민행동에 미치는 영향 ―직무만족과 조직몰입을 매개변인으로", 한국비영리연구, 6(3), pp.39~61 (2008), 한국비영리학회
36. 정석환, "공무원이 인지하는 조직공정성 요인이 조직시민행동에 미치는 영향", 한국콘텐츠학회 논문지, 13(2), pp.244~253 (2013), 한국콘텐츠학회[DOI]
37. 정성엽, "정보화시대의 고용불안 및 조직분권화가 조직시민행동에 미치는 영향 연구-신뢰와 임파워먼트의 매개역할을 중심으로", 한국산업경영학회 발표논문집, pp.31~56 (2001)
38. 조윤형, "조직구성원들의 가치성향이 조직시민행동에 미치는 영향 - 조직신뢰의 매개효과 -", 인적자원관리연구, 17(4), pp.403~430 (2010), 한국인적자원관리학회
39. 조은영, "경영참가 분야와 수준에 따른 조직유효성에 관한 연구 : 노사관계 특성을 조절변인으로", 박사, 조직인사관리, pp.2000
40. 최정수, "외식조리종사원의 조직풍토 지각이 조직몰입과 조직시민행동과의 관계연구 : 신뢰의 조절효과를 중심으로", 박사, 외식조리관리학과, pp.2012
41. 최지원, "대기업 사무직 근로자의 비판적 성찰 업무 행동과 의사결정 참여, 리더-구성원 교환 관계, 자기효능감 및 변화 준비성의 인과적 관계", 농업교육과 인적자원개발, 44(2), pp.149~177 (2012), 한국농·산업교육학회[DOI]
42. 최창회, "조직시민행동의 차원 규명 , 그리고 조직공정성 및 개인주의-집단주의 성향과의 관계", 석사, 심리학, pp.1994
43. 태동원, "조직공정성과 조직시민행동에 관한 연구 - 사회복지조직을 중심으로-", 한국자치행정학보, 27(2), pp.261~283 (2013), 한국자치행정학회[DOI]
44. 중증장애인생산품 우선구매제도 실효성 확보방안 연구, "한국장애인개발원", ~ (2014)
45. 중증장애인생산품 생산시설 실태조사, "한국장애인개발원", ~ (2016)
46. 황정하, "참여적 의사결정이 사회복지사의 직무성과에 미치는 영향 : 리더십유형의 조절효과를 중심으로", 석사, 사회복지, pp.2004
47. Allison, P. D, "Multiple regression: A primer" (1999), Pine Forge Press
48. Baron, R. M., "The Moderator-mediator variable distinction in Social Psychological Research", Journal of Personality and Social Psychology, 51(6), pp.1173~1182 (1986)
49. Bateman, T. S., "Job Satisfaction and The Good Soldier ; The Relationship Between Affect and Employee Citizenship", Academy of Management Journal, 26(4), pp.587~595 (1983)
50. Brief, A. P., "Prosocial organizational behaviors", Academy of management Review, 11(4), pp.710~725 (1986)
51. Cook, J., "New work attitude measures of trust, organizational commitment and personal need non‐fulfilment", Journal of occupational psychology, 53(1), pp.39~52 (1980)
52. Costigan, R. D., "A multi-dimensional study of trust in organizations", Journal of managerial issues, 10(3), pp.303~317 (1998)
53. Cunnings, L. L., "Trust in organizations: Frontiers of theory and research", pp.302~330 (1996), SAGE Publications
54. Curran, P. J., "The robustness of test statistics to nonnormality and specification error in confirmatory factor analysis", Psychological methods, 1(1), pp.16~29 (1996)
55. Dachler, H. P., "Conceptual dimensions and boundaries of participation in organizations: A critical evaluation", Administrative science quarterly, 23, pp.1~39 (1978)
56. Deluga, R. J., "The relation between trust in their supervisor and subordinate organizational citizenship behavior", Military Pychology, 7(1), pp.1~16 (1995)
57. Dirks, K. T, "The role of trust in organizational settings", Organization Science, 12(4), pp.450~467 (2000)
58. Erez, M., "Prospects of participative management in developing countries: The role of socio-cultural environment", New approaches to employee management, 3, pp.171~196 (1995)
59. Fox, A., "Beyond contract: Work, power and trust relations" (1974), Faber & Faber
60. Jones, G. R., "The experience and evolution of trust: Implications for cooperation and teamwork", Academy of management review, 23(3), pp.531~546 (1998)
61. Konovsky, M. A., "Citizenship behavior and social exchange", Academy of management journal, 37(3), pp.656~669 (1994)
62. Kramer, R. M., "Trust and distrust in organizations: Emerging perspectives, enduring questions", Annual review of psychology, 50(1), pp.569~598 (1999)
63. Lawler, E. J., "Commitment in exchange relations: Test of a theory of relational cohesion", American sociological review, 61(1), pp.89~108 (1996)
64. Locke, E. A., "Participation in decision-making: One more look", Research in organizational behavior, 1(10), pp.265~339 (1979)
65. Magjuka, R., "Advances in research and theories of school management and educational policy" (1990), Jai Press Inc
66. Matthai, J. M., "Employee perception of trust, satisfaction, and commitment as predictions of turnover intentions in a mental health setting", Doctor, pp.1989
67. Mayer, R. C., "An integrative model of organizational trust", Academy of management review, 20(3), pp.709~734 (1995)
68. Mishra, A. K., "Trust in Organizations, Frontiers of Theory and Research" (1996), Sage Publications
69. Mishra, J., "Trust in employee", employer relationships: A survey of West Michigan managers, 1990, pp.19(4), 443~486
70. Mitchell, T. R., "Motivation and participation: An integration", Academy of Management Journal, 16(4), pp.670~679 (1973)
71. Moorman, R. H., "Individualism‐collectivism as an individual difference predictor of organizational citizenship behavior", Journal of organizational behavior, 16(2), pp.127~142 (1995)
72. Motowidlo, S. J., "Information processing in personnel decisions", Research in personnel and human resources management, 4, pp.1~44 (1986)
73. Nyhan, R. C., "The interrelationships of organizational commitment, trust and participatory decision making practices in public organizations", doctor, pp.1994
74. Organ, D. W., "Organizational citizenship behavior: The good soldier syndrome", pp.1988, Lexington Books
75. Pillai, R., "Fairness perceptions and trust as mediators for transformational and transactional leadership: A two-sample study", Journal of management, 25(6), pp.897~933 (1999)
76. Podsakoff, P. M., "Organizational citizenship behaviors: A critical review of the theoretical and empirical literature and suggestions for future research", Journal of management, 26(3), pp.513~563 (2000)
77. Robbins, S., "Organisational Behaviour" (2008), Pearson Education
78. Rotter, J. B., "A new scale for the measurement of interpersonal trust", Journal of personality, 35(4), pp.651~665 (1967)
79. Smith, C. S., "A role and expectancy model of participative decisionmaking:A replication and theoretical extension", Journal of Organizational Behavior, 11(2), pp.91~104 (1990)
80. Sobel, M. E., "Asymptotic confidence intervals for indirect effects in structural models", Sociological methodology, 13, pp.290~312 (1982)
81. Tannenbaum, A. S., "Control and Participation", Journal of Contemporary Business, 3(4), pp.35~46 (1974)
82. Van Dyne, L., "Organizational citizenship behavior:Construct redefinition, measurement, and validation", Academy of management Journal, 37(4), pp.765~802 (1994)

관련 논문AI추천