프랑스의 고령근로 활성화 정책 연구
Étude sur la politique de relance de l’emploi des personnes âgées en France
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초록
Cette recherche a pour but d’abord, de présenter l’état actuel de l’activité économique des personnes âgées de la France, qui a déjà fait l’expàrience du vieillissement démographique et l’instabilité du marché de travail et tout au but de se faire suggérer le problème dans l’activité de la Corée. Nous expliquons le système de sécurité du revenu de retraite, afin de comprendre l’emploi des personnes âgées français, et nous identifions aussi leurs situations économiques associées au statut social. Ensuite, nous analysons comment le gouvernement encourage l’emploi des personnes âgées dans le système de retraite et comment le gouvernement évolue la relance de l’emploi des travailleurs âgés. De cette analyse, nous pouvons tirer les trois résultats. D’abord, il est désirable de diminuer la différence entre l’âge de retraite réel et l’âge de toucher la pension, parce que c’est directement lié non seulement la garantie stable de pension des personnes agées mais aussi la politique de leur emploi. Ensuite, étant donné que l’emploi des personnes âgées peuvent revitaliser l’emploi des jeunes, la France choisit définitivement la cohésion sociale. Enfin, il est souhaitable que la Corée élabore le soutien financier pour l'emploi des personnes âgées à l’example de la France.
Abstract
Cette recherche a pour but d’abord, de présenter l’état actuel de l’activité économique des personnes âgées de la France, qui a déjà fait l’expàrience du vieillissement démographique et l’instabilité du marché de travail et tout au but de se faire suggérer le problème dans l’activité de la Corée. Nous expliquons le système de sécurité du revenu de retraite, afin de comprendre l’emploi des personnes âgées français, et nous identifions aussi leurs situations économiques associées au statut social. Ensuite, nous analysons comment le gouvernement encourage l’emploi des personnes âgées dans le système de retraite et comment le gouvernement évolue la relance de l’emploi des travailleurs âgés. De cette analyse, nous pouvons tirer les trois résultats. D’abord, il est désirable de diminuer la différence entre l’âge de retraite réel et l’âge de toucher la pension, parce que c’est directement lié non seulement la garantie stable de pension des personnes agées mais aussi la politique de leur emploi. Ensuite, étant donné que l’emploi des personnes âgées peuvent revitaliser l’emploi des jeunes, la France choisit définitivement la cohésion sociale. Enfin, il est souhaitable que la Corée élabore le soutien financier pour l'emploi des personnes âgées à l’example de la France.
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