일본 유니온운동의 현황과 정치적 역할
The Status of the Union Movement and Its Political Role
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초록
이 논문의 목적은 일본 노동운동에서 새로운 형식으로 주목받고 있는 유니온운동의 배경과 특징, 그리고 그들의 정치적 영향력을 분석하는 데에 있다. 유니온 운동이란 기존의 기업별노동조합과 달리 개인가입을 원칙으로 하면서 지역이나 세대, 직위나 직업에 따라 구성되는 노동조합운동 혹은 관련 시민운동을 말한다. 이 논문에서는 유니온운동이 집단적 노사관계가 약화되고 개별분쟁처리가 중심이되면서 활성화된 운동이라는 점에 초점을 맞추어 분석을 시도한다. 유니온운동은 특정한 방향이나 조직의 목표를 설정하지 않고 조합원들의 개별분쟁 처리를 최우선시하고 있다는 것을 밝힌다. 그리고 이러한 점이 조직 확대를 어렵게 만들고 광범위한 연대운동을 만들지 못하며 정책결정 영향력 행사에 한계를 가져온다는 점을 분명히 하고자 했다. 이를 통해 유니온운동이 처해있는 현실에 대해 보다 올바른 이해를 시도하고자 한다.
Abstract
The purpose of this study is to describe political and social implications of the union movement which has attracted attention as a new form of the labor movement in Japan. Unlike the existing enterprise union, the union movement is a labor movement or relevant Non-Profit Organization movement, which consists of the members in accordance with region, generation, position or occupation, and is based upon the principle of individual subscribers. This paper focuses on the union movement which has been vitalized by weakening collective industrial relations and being an individual dispute settlement. Thus, the study shows thatt he union movement doesn’t establish any specific directions or goal for the union but the process for union member’s individual dispute settlement must be the top priority. And the article makes it clear that these problems make it difficult to expand the union and to create a wide range of solidarity movement, as well as limit influencing on policy-making. With this study, a more comprehensive understanding of the union movement’s reality could be found.
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