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기술혁신과 기업성과와의 관계에서 흡수역량과 조직문화의 조절효과 연구

The Moderating Role of Absorptive Capacity and Organizational Culture When Technological Innovation Affects Corporate Performance

김영준|황보윤|신왕재
한국벤처창업학회 (The Korean Society of Business Venturing)|2024.12|벤처창업연구 (Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship)|제19권 제6호|pp. 147-159|DOI 10.16972/apjbve.19.6.202412.147

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기술혁신비재무성과Technological innovation흡수역량 조직문화인지된 재무성과absorptive capacity organizational cultureperceived financial performancenon-financial performance

초록

본 연구는 기술혁신이 기업성과에 미치는 영향을 실증적으로 분석하고, 이 관계에서 흡수역량과 조직문화의 조절 역할을 규명하는 데 목적이 있다. 연구방법으로는 300명의 기업 관계자를 대상으로 설문조사를 실시하였으며, 수집된 데이터는 회귀분석을 통해 검증하였다. 분석 결과, 기술혁신은 기업의 인지된 재무성과 및 비재무적 성과에 유의한 긍정적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한, 흡수역량과 조직문화는 기술혁신과 기업성과 간의 관계를 강화하는 조절 효과를 보이는 것으로 확인되었다. 이러한 결과는 기업의 성과 향상을 위해 기술혁신 역량을 강화하는 것뿐만 아니라, 외부 지식을 내재화하는 흡수역량을 높이고 혁신을 촉진하는 개방적인 조직문화를 구축하는 것이 중요함을 시사한다. 본 연구는 기술혁신, 흡수역량, 조직문화, 그리고 기업성과 간의 복합적인 관계를 실증적으로 분석함으로써 관련 분야의 이론적 발전에 기여하였으며, 기업의 혁신 전략 수립에 실무적 지침을 제공한다는 점에서 의의가 있다.

Abstract

The purpose of this study is to empirically analyze the impact of technological innovation on corporate performance and to identify the moderating role of absorptive capacity and organizational culture in this relationship. As a research method, a survey was conducted on 300 corporate officials, and the collected data was verified through regression analysis. The results of the analysis showed that technological innovation has a significant positive effect on the perceived financial and non-financial performance of the company. In addition, absorptive capacity and organizational culture were confirmed to have a moderating effect that strengthens the relationship between technological innovation and corporate performance. These results suggest that it is important to not only strengthen technological innovation capacity to improve corporate performance, but also to increase absorptive capacity that internalizes external knowledge and to build an open organizational culture that promotes innovation. This study contributed to theoretical development in related fields by empirically analyzing the complex relationship among technological innovation, absorptive capacity, organizational culture, and corporate performance, and is significant in that it provides practical guidance for establishing corporate innovation strategies.

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