본문 바로가기
KERD
논문KCI 등재

발달장애인의 일(노동)에 대한 사회복지사의 주관적 인식유형: Q 방법론의 적용

The Subjective Perception of the Social Worker on the Work (Labor) of People with Developmental Disabilities : Application of Q Methodology

0

조회

0

다운로드

18

인용

0

참고문헌

키워드

초록

본 연구는 장애인들의 고용이 어려운 현실에서 현장의 사회복지사들이 발달장애인들의 일(노동)을 어떻게 인식하고 있는지를 탐색하려는 목적을 가지고 있다. 이러한 연구의 목적을달성하기 위해 Q-방법론을 활용하였다. Q방법을 활용하여 주관적 유형에 대한 연구결과 3가지 유형이 도출되었다. 유형 1은 발달장애인에게 일(노동)이란 하나의 공허한 이상일 뿐 현실적으로 도달하기 어려운 부정적 견해를 가지고 있어 ‘사회참여 편견형’이라 명명하였다. 유형 2는 발달장애인의 일(노동)은 사회공동체와의 통합적인 인식이 강하기에 ‘사회통합 강조형’이라 명명하였다. 유형 3은 발달장애인에게 일(노동)은 쉬운 일이 아니지만 가치적인측면에서 자립하는 데에 긍정적인 인식이기에 ‘사회자립 수용형’이라 명명하였다. 본 연구는 일(노동)이 사회적 통합이나 인간적인 삶, 자아실현 등에 매우 중요한 현실에서 발달장애인의 일에 직접적이고 강력한 영향을 끼치는 현장 사회복지사의 일(노동)에 대한 인식을알아보고 그 인식을 유형화하였다는 것에 의의가 있다.

Abstract

The purpose of this study is to explore how social workers in the field recognize thework(labor) of people with developmental disabilities in the difficult situation ofemployment of the disabled. Q-Methodology was used to achieve the purpose of this study. The result of the study on the type of subjective by using Q-Methodology, three types werederived as follows; Type 1 is titled as ‘Type of prejudice against social participation’because they have a negative view that work(labor) to the people with developmentaldisabilities is an only vain empty ideal that is very hard to reach in reality. Type 2 is titledas ‘Type of emphasis on social integration’ because they have a strong perception thatwork(labor) of the people with developmental disabilities is integrated with community. Type 3 is titled as ‘type of acceptance of social independence’ because they have positivecognition that work(labor) to the people with developmental disabilities is not easy but it isa positive aspect to take care of themselves in terms of value. This study has significance researching on the perception of work(labor) of social workersin the field that have direct and powerful influence to the work(labor) of people withdevelopmental disabilities and raise recognition on it because work(labor) is very importantfor social integration, human life and self-actualization in reality.

참고문헌 (48)

  1. 김순은, "Q방법론과 사회과학" (2007), 금정
  2. 김순은, "Q 방법론의 이론과 철학", 한국사회와 행정연구, 20(4), pp.1~25 (2010), 서울행정학회
  3. 김용탁, "우리나라 장애인 고용부담금의 성격에 관한 연구", 장애와 고용, 16(1), pp.5~21 (2006), 한국장애인고용공단 고용개발원
  4. 김윤승, "장애인의 사회적 자본이 취업 및 경제활동에 미치는 영향에 관한 연구", 장애와 고용, 22(1), pp.55~86 (2012), 한국장애인고용공단 고용개발원[DOI]
  5. 김흥규, "Q-방법론" (2008), 커뮤티체이션북스
  6. 김은숙, "중증장애인의 고용과 삶의 질에 관한 이론적 고찰", 중복․지체부 자유아교육, (40) (2000)
  7. 박서정, "아스퍼거 장애 청소년의 진로개발 경험에 관한 현상학적 연구", 박사, pp.2015
  8. 박소현, "정신지체인의 사회통합에 영향을 미치는 장애인공동생활가정(group home) 특성연구", 석사, 사회복지학, pp.2002
  9. 박현옥, "지역사회중심 직업교육이 성인 지적장애인의 지역사회 활용기술과 문제행동에 미치는 효과", 발달장애연구, 15(2), pp.1~16 (2011), 한국발달장애학회
  10. 박희찬, "직업재활사 운영 총괄 안내서" (2001), 장애인단체총연맹
  11. 서울대 사범대학, "교육학 용어사전" (1981), 배영사
  12. 양옥경, "정신장애자의 삶의 만족도에 관한 연구", 통권 : 20 (1992), 한국사회복지학회
  13. 오혜경, "장애인복지학입문" (1997), 아사다미디어리처치
  14. 유동철, "장애인 취업알선 서비스가 고용의 질에 미치는 영향", 장애와 고용, 18(1), pp.5~26 (2008), 한국장애인고용공단 고용개발원[DOI]
  15. 이달엽, "장애인 상담의 이론과 실제-재활전문가를 위한" (2008), 시그마프레스
  16. 2001년 장애인직업재활시설 평가, "이선우", 한국보건사회연구원․한국장애인고용촉진공단, ~ (2001)
  17. 이익동, "트레킹 프로그램이 발달장애학생의 문제행동에 미치는 효과", 지적장애연구, 14(3), pp.239~259 (2012), 한국지적장애교육학회
  18. 이정근, "진로지도와 진로상담" (1989), 중앙적성출판사
  19. 李在春, "장애인 직업재활 전문화 방안에 관한 연구", 석사, 사회복지, pp.1998
  20. 이채식, "정신지체인의 직업유지에 영향을 미치는 요인에 관한 연구 : 취업알선서비스 경험자를 중심으로", 박사, 사회복지학, pp.2005
  21. 정신지체인의 취업준비를 위한 지원체계 연구, "엄승연", 한국장애인고용촉진공단, ~ (1995)
  22. 염동문, "장애인 근로자의 사회적 네트워크가 생활만족도에 미치는 영향 - 직무만족의 매개효과를 중심으로", 장애와 고용, 23(1), pp.303~325 (2013), 한국장애인고용공단 고용개발원[DOI]
  23. 오길승, "정신지체인의 직업재활과 사회통합", 성분도복지관 주최 세미나 자료집 (2004)
  24. 장애인 사회․심리적 평가의 이론과 실제. 직업재활연수자료, "오길승", 대구대학교, ~ (1998)
  25. 오길승, "정신지체 등 발달장애인의 직업재활 실태 및 문제점과 그 대안으로서 1차 산업 분야가 지니는 장점", 직업재활연구, 16(1), pp.5~25 (2006), 한국직업재활학회
  26. 윤상은, "고학력장애인의 직업특성과 직업재활 태도 연구", 장애와 고용, 22(1), pp.5~28 (2012), 한국장애인고용공단 고용개발원[DOI]
  27. 이익섭, "장애와 사회참여" (2012), 학지사
  28. 이지훈, "정신장애인의 사회통합에 영향을 미치는 요인에 관한 연구", 박사, 사회복지방법, pp.2001
  29. 임수정, "장애인근로자의 삶의 만족 요인에 관한 인과관계분석", 석사, 사회복지학, pp.2011
  30. 조성열, "장애특성과 직업안정" (2000), 서울직업안정연구원
  31. 최유미, "중증장애인 직업재활 프로그램 만족도 분석", 석사, 사회사업학, pp.2002
  32. 최지선, "중증장애인근로자의 고용안정성이 생활만족에 미치는 영향: 직무만족도 매개효과와 직장 내 차별경험의 조절효과 검증", 제 1회 한국장애인고용패널학술대회 자료집, pp.313~336 (2009)
  33. 황현철, "청각장애인의 직업선택 결정요인에 관한 연구", 박사, 사회복지학, pp.2011
  34. 허경아, "정신지체인의 고용유지에 영향을 미치는 요인에 관한 연구 : 지원고용을 중심으로", 석사, 사회복지학, pp.1999
  35. 2002년 장애인 고용동향, "한국장애인고용촉진공단", ~ (2003)
  36. 장애인의 직업재활실태와 적합 직종, "직업안정연구원", 한국장애인고용 안정협회, ~ (2000)
  37. Argyle, M., "The psychology of happiness" (1989), Routledge
  38. Bell M. D., "Clinical benrfit of paid work activity in schizophrenia", Schizophrenia Bulletin, 22(1), pp.51~62 (1996)
  39. Conyers, Liza M., "Expanding understanding of HIV", AIDS and employment: perspective of focus groups, 2004, pp.48(1), 5~18
  40. Epstein, Cynthia Fuchs, "The nature of work" (1990), Yale Uviv. Press
  41. Faridah, S. H., "Career and employment opportunities for women with disabilities in Malaysia", Asia Pacific Disability Rehabilitation Journal, 14(1), pp.134~178 (2003)
  42. Freedman, R. I., "The meaning of work in the lives of people with significant disabilities: consumer and family perspectives", Journal of Rehabilitation, 62, pp.49~55 (1996)
  43. Hanley-Maxwell C., "Reoorted factors contrebuting to ob terminations of individuals with severe disabilities", Journal of the Association for Pwesons with Severe Handicaps, 11, pp.45~52 (1986)
  44. Kirsh, B., "From Margins to mainstreem: What do we know about work intergrati for persons with brian injury, mental illness and intellectu al disability? work: a journal of prevention", Assessment and Rehabilitation, 32(4), pp.391~405 (2009)
  45. Career education. vocational education and occupational education : An approach to defining differences,Second annual distinguished lecture, 1973~1974, The center for vocation, "Kenneth Hoyt", The Ohio University, ~ (1974)
  46. McReynolds, C., "The meaning of work in the lives of people living with HIV diseases and AIDS", Rehabilitation Counseling Bulletin, 44(2), pp.194~115 (2001)
  47. Trevino, B., "A qualitative of the career development of Hispanics with disabilities", Journal of Rehabilitation, 62(3), pp.5~13 (1996)
  48. Vrkijan, B., "Meaning of occupational engagement in life-threatening illness: a qualitative pilot project", Canadian Journal of Occupational Therapy, 68(4), pp.237~246 (2001)

관련 논문AI추천

이 간행물의 다른 논문 (11건)