중·고령자의 노년기 일 희망 여부 예측요인에 관한 연구
A Study on Predictive Factors of Wishing to Work in Old Age of the Middle and Old Aged
1
조회
0
다운로드
3
인용
0
참고문헌
키워드
초록
본 연구는 55세~74세의 중·고령자를 대상으로 하여 노년기 일 희망 예측 요인 파악하는 데 연구의 목적이 있다. 이를 위해 예비조사를 거쳐 2018년 6월 한 달 간 55~59세(200명), 60~69세(400명), 70~74세(200명) 총 820명 대상으로 설문조사를 실시하였고, 최종적으로 805부의 자료를 분석에 사용하였다. 주된 연구결과, 첫째, 현재 일을 하고 있는 중·고령자는 전체의 51.2%였고, 노년기까지 일을 하고자 하는 비율은 49.9%로 상당히 유사한 비율이었다. 둘째, 중·고령자의 현재 일 상태와 향후 일 희망 모두 개인의 특성에 따라 상당히 달라지는 것으로 나타났다. 즉, 70세 미만인 경우, 고졸 이상의 고학력자 부부+미혼자녀 및 3세대가족인 경우에 현재 일을 하고 있는 비율이 높았다. 또한 남자인 경우, 70세 미만인 경우, 고졸 이상의 고학력자인 경우, 부부+미혼자녀세대인 경우, 중소도시에 거주하는 경우에는 노년기에도 일을 희망하였다. 셋째, 남성인 경우, 나이가 적을수록, 주관적 경제수준이 좋을수록, 현재 일을 하고 있는 경우에 노년기에도 일을 희망하는 것으로 나타났다.
Abstract
The purpose of this study is to investigate the predictive factors of wishing to work in old age for the middle and old aged between the age of 55~74, For the purpose, a questionnaire survey was conducted on a total of 800 research subjects —200 subjects each in 55~59 years old category and 70~74 years old category and 400 subjects in 60~69 years old category— in June 2018 after a preliminary survey, and a total of 805 copies of the questionnaire were used for analysis. The main research results were as follows: First, 51.2% of the middle and old aged were working at present, and 49.9% had a wish to work until the old age, showing a fairly similar ratio. Second, the current working status and the future work wish of the middle and old aged were significantly different based on their individual characteristics. In other words, under the age of 70, in the case of a highly educated couple (high school graduates) with unmarried children plus third generation, the rate of the subjects currently working was high. Also, in the case of male below the age of 70, in the case of the highly educated (high school graduates), in the case of a couple with unmarried children, in the case of residing in a small- to medium size city, the subjects had a wish of working in old age. Third, in the case of male, the lower the age, the better the subjective economic level, and in the case of the currently working, the subjects had a wish to work in old age.
참고문헌 (21)
- 이윤진, "사회적 일자리를 통한 은퇴 고령자 일경험의 의미: Modified Grounded Theory", 직업교육연구, 32(6), pp.133~156 (2013), 한국직업교육학회
- 송인주, "퇴직 남성노인 재취업 과정의 의미-사회적 일자리를 중심으로-", 한국노년학, 28(3), pp.497~514 (2008), 한국노년학회
- Y. H. Year, "The Affecting Factors on the Desire to Participate on the Education Program for Retirement Preparation by Teachers", Doctoral, pp.2014
- D. S. Lee, "The Effects on a Participation Need of the Training Program preparing for a Retirement according to Government Employee Lifestyle's Retirement Expectations", Doctoral, pp.2016
- G. H. Lee, "The Study on the Directions to Activation for the Elderly Employment-Focusing on the Pocheon-si", The Journal of Education Study of Old age, 2(1), pp.1~22 (2016)
- J. U. Lee, "A Study on the Dimensions and Determinant Factors of Teacher`s Retirement Expectations, and Relationship with Pre-retirement Education", Doctoral, pp.2003
- A Study on the Evaluation of Job and Social Activity Performance for the Elderly, "S. W. Lee", Ministry of Health and Welfare·Industry-Academia Collaboration Foundation of Seoul National University, ~ (2016)
- 장지은, "노년기의 성공적 노화와 취로 활동 : 일본의 오가와노쇼 오야키무라 사례를 중심으로", 비교교육연구, 27(3), pp.185~212 (2017), 한국비교교육학회[DOI]
- 지은정, "개인-직무적합의 관점에서 본 노인의 일과 삶의 만족도: 생애 주된 일자리와의 연계를 중심으로", 정부학연구, 23(2), pp.189~224 (2017), 정부학연구소[DOI]
- "Labor market and working life of the middle-aged" (2018)[URL]
- 2016 Aging Research Panel (KLoSA) Basic Analysis Report, "J. K. Shin", Korea Employment Information Service, ~ (2016)
- 소병철, "노동 윤리의 새로운 정향: 노동의 기회와 질에 관한 논의를 중심으로", 철학탐구, 23, pp.119~146 (2008), 중앙철학연구소[DOI]
- A Study on the Policy Direction of Labor Market in the Age of Aging, "Y. M. Son", Korea Research Institute for Vocational Education and Training·Ministry of Employment and Labor, ~ (2011)
- A Study on the Labor Market Strategy in Low Fertility and Ageing Society, "J. M. Cho", Korea Labor and Employment Relations Association·Ministry of Employment and Labor, ~ (2016)
- J. S. Kim, "Job persistence factor of baby boomers participating in the elderly job project", Conference of The Korean Society of Welfare for the Aged, 3(2), pp.73~88 (2013)
- S. J. Lee, "Establishment of Vocational Education System for Strengthening Publicness in preparation for Low Birth Rate and Aging Society", Korea Research Institute for Vocational Education and Training, ~ (2018)
- E. J. Lee, "Relationship of Social Support and Powerlessness in Elder Living Alone and Live with Family", The New Medical Journal, 46(11-12), pp.165~172 (2013)
- 곽한병, "가치와 여가유형간의 영향 연구", 한국 스포츠 리서치, 14(6), pp.3~10 (2003), 한국스포츠리서치
- 남순현, "남성노인의 일과 여가에 대한 생애사 연구", 사회복지실천과 연구, 13(2), pp.71~108 (2016), 사회복지연구소
- A Study on the Redesign of Life and Career Revitalization for Middle-aged and Senior, "W. Y. Lee", Korea University of Technology and Education, ~ (2013)
