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MZ세대 등장 후 패션산업에 나타난 패션모델의 다양성 분석

Analyzing the Diversity of Fashion Models in the Fashion Industry Since the Rise of Generation MZ

정선옥|김수진
한국모델콘텐츠학회 (The Korean Society of Model Contents)|2024.06|문화융합콘텐츠학회지 (Cultural convergence contents)|제5권 제1호|pp. 1-18

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Fashion IndustryMZ세대패션산업Generation MZ패션모델모델 다양성Fashion ModelsModel Diversity

초록

본 연구는 MZ세대 등장 이후 패션산업에 나타난 다양성을 분석하고자 실시되었다. 연구범위는 MZ세대 등장 이후인 2019년에서 2023년으로 설정하였으며 분석 도구로는 ‘모델스닷컴(Models.com)’과 ‘태그워크(Tagwalk)’를 활용하였다. 오뜨 꾸뛰르 패션쇼 순위 분석 결과 백인 모델 기용 비율은 2019년 72.5%에서 2023년 55%로 17.5% 감소했으며 흑인 모델 비율은 2019년 18%에서 31.5%로 13.5% 증가했다. 아시안 모델 비율 또한 8%에서 13%로소폭 상승하며 아시안 모델의 국적이 다양해진 현황을 파악했다. 검색 엔진 사이트인 태그워크(Tagwalk)의 분석결과 15명의 플러스 사이즈 모델 기용 현황과 62명의 시니어 모델 기용을 현황을 발견할 수 있었다. 패션 매거진보그 분석 결과 보그 미국판에 모델이 등장한 표지는 12개로 백인 6명, 흑인 3명, 아시안 4명, 플러스 사이즈 4 명, 시니어 6명, 성 소수자 및 장애인 1명으로 분석되었으며 보그 영국판은 모델이 등장한 22개의 표지 중 백인5명, 흑인 14명, 플러스 사이즈 3명, 시니어 8명, 성 소수자 및 장애인 8명으로 분석됐다. 이들을 범주화하여 대표사례를 살펴본 결과는 다음과 같다. MZ세대의 등장은 인종간의 포용을 가져왔으며 MZ세대의 SNS를 통한 사회참여는 ‘자기 몸 긍정주의(Body Positive)’ 운동과 함께 다양성을 가진 모델들의 출연과 활동 지속성을 높였다. 마지막으로 MZ세대의 가치신념은 ‘연령불가지론’ 현상과 함께 시니어 모델의 활동 영역을 넓혔다.

Abstract

This study was conducted to analyze the diversity in the fashion industry after the emergence of Generation MZ. The scope of the study was set from 2019 to 2023, the period after the emergence of Generation MZ, and the analysis tools were Models.com and Tagwalk. The analysis of the ranking of haute couture fashion shows showed that the proportion of white models decreased by 17.5% from 72.5% in 2019 to 55% in 2023, while the proportion of black models increased by 13.5% from 18% in 2019 to 31.5%. The proportion of Asian models also increased slightly, from 8% to 13%, reflecting the increasingly diverse nationalities of Asian models. Tagwalk, a search engine site, found 15 plus-size models and 62 senior models in its analysis. Our analysis of fashion magazine Vogue showed that of the 12 covers in the U.S. edition of Vogue, 6 were white, 3 were black, 4 were Asian, 4 were plus-size, 6 were senior, and 1 was LGBTQ and disabled, while in the U.K. edition of Vogue, of the 22 covers, 5 were white, 14 were black, 3 were plus-size, 8 were senior, and 8 were LGBTQ and disabled. Here’s what we found when we categorized the representation. The rise of Gen MZ has led to racial inclusion, and their social engagement on social media, along with the “body positivity” movement, has led to more diverse models appearing and staying in the industry. Finally, the value beliefs of Generation MZ have led to the phenomenon of ‘age agnosticism’ and expanded the scope of activities of senior models.

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