탈산업사회에서 직장인 여가문화의 가치 변화와 의미: 프랑스의 사례를 중심으로
A study on the value of Leisure activities of Wage Laborers in the post-industrial society: A Case of French experiences
0
조회
0
다운로드
1
인용
0
참고문헌
키워드
초록
최근 직장인들의 여가에 대한 인식이 변화되면서 다양한 여가문화를 즐기려는 수요가증가하고 있다. 노동중심의 삶에서 벗어나 경제적 이익보다는 일상에서의 여가를 통한행복을 추구하는 삶이 중요해지고 있다. 한편 개인적인 일과 삶의 균형이 개인적인 차원에서 삶의 질 향상을 꾀할 뿐만 아니라 기업 측에서는 생산력향상에 대한 관심도 급증하고 있다. 이러한 사회적 변화에 따른 기업들의 직장인들을 위한 여가문화의 지원에대한 정책에 대한 과심이 증가하고 있다. 하지만 한국은 여전히 공급자 중심에서 문화정책 혹은 여가정책이 주를 이루고 있다. 때문에 정책의 대상이 되는 직장인들의 여가에 대한 다양한 욕구가 반영이 잘 되고 있지 못하고, 이로 인해서 여가정책의 실효성이떨어지는 문제를 안고 있다. 이에 본 연구는 노동시간 감소(Réduction du temps de travail)를 큰 축으로 하는 근로환경 개선(Améliorer les conditions de travail)뿐만 아니라 개인의 다양한 문화적취향(le goût)을 존중하는 정책을 통해 직장인들의 일과 삶의 균형을 추구하는 프랑스의 사례에 주목했다. 특히 산업사회에서 탈산업사회로 넘어 오는 과정에서 여가에 대한 인식의 변화와 이에 따른 정책의 변화가 프랑스 사회에서 어떻게 이뤄졌는지를 살펴봤다. 이를 통해서 아직 기업 여가문화가 성숙하지 못한 한국의 직장인들을 위한 여가문화 활성화를 위한 정책에 주는 시사점을 찾고자 했다.
Abstract
Recently finding a work-life balance is a challenge that all workers face. In particular, the wage laborers consider leisure life as a significant role in overall individual’s happiness more than the economic benefits. The quality of cultural policy for wage laborers provided by their employers and the government are able to influence worker’s productivity as well as their job satisfaction, loyalty toward a company and job stability. So Public or private leisure service providers have become increasingly conscious of the need to improve the quality of their service provision as a result of increasing demands. But it doubt that these leisure services policy has answered in Korea. Because Korean cultural policy is often referred to as supply side policies. So the objective of this article is to analyze the case of french experiences and suggest policy implications to Korea.
참고문헌 (30)
- 김, "한국의 사회변동과 탈물질주의" (2012), 오름
- 노명우, "호모 루덴스: 놀이하는 인간을 꿈꾸다" (2015), 사계절
- 리처드 플로리다, "신창조 계급" (2011), 북콘서트
- 이은주, "프랑스 노동법 개혁 프로젝트의 주요 내용과 평가", 국제노동브리프, 2016, pp.73~87 (2016)
- 이옥순, "게으름은 왜 죄가 되었나: 부지런함이 숨긴 게으름의 역사" (2012), 서해문집
- 박종규, "한국경제의 저성장 구조와 동반성장", 한국금융연구원-도안성장연구원 공동 컨퍼런스 발표문 (2014)
- 조광익, "여가의 사회이론", pp.54~ (2010), 대왕사
- 한나 아렌트, "인간의 조건" (2015), 한길사
- 요아힘 바우어, "왜 우리는 행복을 일에서 찾고, 일을 하며 병들어갈까?: 번아웃 시대의 행복한 삶을 위하여", pp.15~ (2015), 책세상
- 2012, , ~
- ANACT, "Cncilier sa vie professionnelle et sa vie privée", TNS Sofres, ~ (2014)
- Bouvier, Gérard, "Soixante ans de réduction du temps de travail dans le monde", Insée première, 1273 (2010)
- Caste, Robert, "Les métamorphoses de la question sociale, Une chronique du salariat" (1995), Arthème Fayard
- Crédoc, "La société des loisirs dans l’ombre de la valeur travail", Cahier de la recherche, 305 (2013)
- Dares, "La durée du travail des salariés ã temps complet", Dares Analyses, 47 (2013)
- De la Durantaye, Michel, "Évolution culturelle, vie quotidienne et temps libre, Sous la direction de Pronovost, Gilles, Temps libre et Modernité", pp.101~114 (1993), l’Harmattan
- Dumazedier,, Joffre, "Vers une civilisation du loisir?" (1972), Seuil
- Edward L. Deci, "Self-determination theory and the facilitation of intrinsic motivation, social development, and well-being", American Psychologist, 55-1 (2000)
- Gilbert Cette, "Les déterminants du jugement des salariés sur la RTT", Economie et Statistiques, (376~377) (2005)
- Inglehart, R, F, "Changing Values among Western Publics from 1970 to 2006", West European Politics, 31, pp.130~146 (2008)
- Lipovetsky, Gilles, "Le bonheur paradoxal: essai sur la société d’hyperconsommation" (2006), Gallimard
- Pronovost, Gilles, "Temps libre et Modernité", pp.305~322 (1993), l’Harmattan
- Rojek, Chris, "Capitalism and Leisure Theory" (1985), Tavistock
- Stanley, Parker, "The Future of Work and leisure" (1972), Paladin
- Teboul, René, "Culture et loisirs dans la société du temps libre" (2004), Eition de l’Aube