최고경영자 영향력과 감사보고시차
CEO Pay Slice and Audit Report Lag
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초록
본 연구에서는 최고경영자 영향력과 감사보고시차를 실증분석하고, 추가적으로 대규모기업집단 소속여부가 최고경영자 영향력과 감사보고시차의 관계에 미치는 영향도 살펴보았다. 최고경영자 영향력이 클수록 기업에 부정적 영향을 미친다는 선행연구결과에 따라, 최고경영자 영향력이 클수록 감사보고시차는 길 것으로 예측하였다. 유가증권상장기업을 분석대상으로 하였고, 분석기간은 2013년부터 2019년까지이다. 본 연구의 실증분석결과는 다음과 같다. 첫째, 최고경영자 영향력이 클수록 감사보고시차는 길었다. 즉, 최고경영자 영향력이 클수록 감사보고의 적시성은 저해되었다. 둘째, 대규모기업집단 소속여부와 최고경영자 영향력은 감사보고시차와 음의 방향성을 보였다. 즉, 대규모기업집단 소속여부는 최고경영자 영향력이 감사보고시차에 미치는 부정적 효과를 완화시키는 메커니즘으로 작동하고 있었다. 본 연구는 최고경영자 영향력이 감사보고시차에 어떠한 영향을 미쳤는지를 직접적으로 살펴보았다는데 의의가 있다. 또한 대규모기업집단 소속여부에 따라 최고경영자 영향력과 감사보고시차의 관련성에 차이가 존재할 수 있음을 검증함으로써 자본시장 참여자들에게 유용한 시사점을 제공할 것으로 판단된다.
Abstract
In this study, we empirically analyze CEO Pay Slice(hereafter CPS) and audit report lag, and additionally examine the effect of belonging to a large business conglomerates on the relationship between CPS and audit report lag. According to previous research results that the greater the CPS, the more negative the impact on the company, the greater the CPS, the longer the audit report lag was predicted. KOSPI-listed companies are the subject of analysis, and the analysis period is from 2013 to 2019. The empirical analysis results of this study are as follows. First, the greater the CPS, the longer the audit report lag. In other words, the greater the CPS, the less timeliness of audit report. Second, membership in a large business conglomerates and the CPS showed a negative direction with respect to the audit report lag. In other words, membership in a large business group was working as a mechanism to mitigate the negative effect of the CPS on the audit report lag. This study is meaningful in that it directly examined how the CPS had an effect on the audit report lag. In addition, it is judged that it will provide useful implications to capital market participants by verifying that there may be differences in the relationship between CPS and audit report lag depending on whether or not they belong to a large business conglomerates.
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