경영자와 조직구성원의 의지가 혁신활동성과에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of CEO and Eemployee’s Intention to Innovation Activity Performances
0
조회
0
다운로드
2
인용
0
참고문헌
키워드
초록
본 연구에서는 조직 내 생산부문에서 전개되는 혁신활동에 대한 최고경영자 및 구성원의 관심과 참여가 궁극적으로 기업경영성과에 어떤 영향을 미치는지를 구조방정식을 적용하여 살펴보고자 한다. 이를 바탕으로 기업 내 혁신활동의 성공을 위한 실천적인 방안을 찾고, 많은 기업에서 공유함으로써 보다 효율적인 혁신활동을 전개할 수 있도록 지원하기 위함이다. 본 연구는 중소기업 277개사를 대상으로 한 설문조사를 바탕으로 이루어졌으며, 수집된 설문자료는 데이터의 신뢰성과 타당성을 검토한 후 구조방정식을 이용한 모형의 설계 및 검증 과정을 통해 진행하였다. 그 결과 경영자에 의한 비전제시와 혁신활동지원 등에 대한 확고한 의지표명이 조직구성원 입장에서 혁신활동의 토대가 되는 교육 및 소집단활동, 제안활동 참여에 적극 가담하도록 영향을 미치고 있을 뿐만 아니라, 혁신활동의 성과 제고에도 유의한 영향을 미치는 것을 확인하였다. 또한 작업자의 교육 및 활동 참여의지가 혁신활동성과에 직접적인 영향을 끼치는 것도 확인할 수 있었으며, 결과적으로 매출액 증대, 영업이익률 증대, 원가절감 등과 같은 기업의 경영성과에도 긍정적인 작용을 하고 있음을 알 수 있다.
Abstract
A lot of factor effects on the enterprise's innovation and business performance, for instance CEO and members intention etc.. Niehoff et al. says, The success factors of innovation enterprise's management lead to members of vision, innovation, innovation activities and support for an aggressive attitude of the enterprise members. However, today's products consumers wanted diverse and complex needs. CEO and members of the enterprise has been the diversity effort. The increase cost savings as well as in the profit improve factors that enterprise's participated a education and training, Subgroup activities, process quality, eliminate waste, improve yields, lead time reduction, process capability increasing, ets. This paper is a report of an empirical survey performed to 277 small and medium-sized enterprise in the korea. Cronbach's alpha coefficient is employed to analyze the reliability of the data. The effect analysis of each group is performed by the SEM(structural equation model). We use the SPSS' Amos program to analyze the equation modeling and test the hypotheses of the model.
참고문헌 (16)
- 안영갑, "기업의 혁신역량이 경영성과에 미치는 영향에 관한 연구: 의료기기 산업의 중소기업을 중심으로", 대한경영학회지, 23(4), pp.2305~2328 (2010), 대한경영학회
- 최종민, "조직간 관계요인들, 조직간 원가관리와 기업성과 간의 관련성 연구", 관리회계연구, 10(2), pp.1~36 (2010), 한국관리회계학회
- Eisenhardt, K. M., "Patching : Restitching business portfolio in dynamic markets", Harvard Business Review, 77(3), pp.71~82 (1999)
- Hong, S. M., "(The) Effect of Innovation Activities on Management Performance in Medium-Sized Companies", 석사, pp.2006
- 장광순, "기업의 혁신활동과 경영성과와의 관계 - 국내 중소제조업을 중심으로 -", 품질경영학회지, 38(4), pp.512~520 (2010), 한국품질경영학회
- Ju, W. J, "The Effects of TQM on Business Performance, Moderated by Quality Management Practices: An Empirical Study on", 박사, pp.2006
- Lee, H. W., "Infrastructure practices, core practices and performance in total quality management", 박사, pp.2003
- Lee, M. Y., "A comparative study on TQM key factors between Korean and Japanese companies - focusing on ISO9001 certified companies", 박사, pp.2008
- 이남주, "품질원가관리, 품질경영기법, 경영성과의 관계", 관리회계연구, 8(2), pp.83~122 (2008), 한국관리회계학회
- 이상식, "경쟁전략 및 경영혁신과 경영성과와의 관련성에 관한 연구", 대한경영학회지, 16(2), pp.1~343 (2003), 대한경영학회
- Lim, S. J., "Influence of Knowledge Management and TQM Activities on Innovation Performance and Financial Performance", 박사, pp.2011
- Niehoff, B. P., "The Impact of Top Management Action on Employee Attitudes and Perceptions", Group & Organization Studies, 15(3), pp.337~341 (1990)
- 박무현, "혁신활동이 기업성과에 미치는 영향 : 지식경영과 TQM 활동을 중심으로", 국제회계연구, (49), pp.363~386 (2013), 한국국제회계학회[DOI]
- Saraph, J. V., "An Instrument for Measuring the Critical Factors of Quality Management", Decision Sciences, 20, pp.810~829 (1989)
- Sila, I., "Examining the Effects of Contextual Factors on TQM and Performance through the Lens of Organizational Theories : An Empirical Study", Journal of Operations Management, 25(1), pp.83~109 (2007)
- 손성진, "기업문화와 TQM, 6시그마 품질경영이 비재무성과와 재무성과에 미치는 효과", 경영학연구, 38(6), pp.1691~1719 (2009), 한국경영학회