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학교 비정규직 여성노동자에 대한 차별과 배제의 연구
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주제분류정치외교학
초록
전지구화 현상과 외환위기가 맞물리면서 한국사회의 노동고용안정성은 위기를 맞고 있다. 노동자집단의 불평등과 불안정성은 노동자계급에 전체에 파급되기보다는 특정 노동자집단에게 일방적으로 전가되고 있다. 비정규직의 불안정성과 불평등, 사회배제의 문제가 심각해지고 있다. 그 가운데 여성 비정규직에 대한 사회적 차별, 배제, 불평등의 문제는 사회전반으로 확산되고 있고 이 문제는 공공영역인 학교라는 공간에서 그대로 나타나고 있다. 학교의 비정규직 노동자들은 계약문제, 노동과정에서 불이익과 차별을 받고 있으며 이는 정규직 교사와 교장, 교감, 행정실장의 위계적 통제 및 사회배제 속에서 더욱 악화되고 있다. 결국 이러한 문제들은 비정규직 노동자들의 정신적, 심리적 고통과 불안, 위축을 강화하고 있고 비정규직 여성노동자들의 구조적 문제들과 깊은 연관성이 있다.
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