사회적기업 인증이 직업재활시설의 고용의 질과 경영성과에 미치는 영향
A Study on The Quality of Employment and Business Performance of Sheltered Workshop
0
조회
0
다운로드
13
인용
0
참고문헌
키워드
초록
본 연구는 사회적기업 인증이 직업재활시설의 고용의 질과 경영성과에 미치는 영향을 알아봄으로써 향후 사회적기업 인증을 준비하고 있는 직업재활시설에 방향성을 제시하는 데 목적이 있다. 이 연구를 위해 전국의 직업재활시설을 지역별 비율을 고려하여 100여 개소를 층화추출 표집하고, 사회적기업 인증을 받은 직업재활시설 85개소에 대해서는 전수조사를 실시하였으며 최종 118부를 회수하여 분석하였다. 이 연구를 통해 나타난 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 사회적기업 인증 여부에 따른 고용의 질 요인에는 차이가 없었다. 즉, 사회적기업 인증은 장애인근로자의 고용의 질에 큰 영향을 미치지 않았다. 둘째, 사회적기업 인증 여부에 따른 경영성과 요인에는 차이가 있었다. 즉, 사회적기업 인증은 직업재활시설의 경영성과 요인인 경쟁력 성과, 재무성과, 생산성과, 공익적 성과에 영향을 미쳤다. 그리고 사회적기업 특성과 지원사업이 고용의 질과 경영성과에 미치는 영향을 살펴보면, 먼저 고용의 질과 관련해, 의사결정 구조, 재투자 비율, 인건비 및 전문인력 지원, 사업개발비 지원이 고용의 질에 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 경영성과와 관련해, 근로자 수, 재투자 비율, 공공기관 우선구매 지원, 사회공헌 일자리 지원이 경영성과에 영향을 미쳤다.
Abstract
The purpose of this study is to examine the impact of social enterprise certification on vocational rehabilitation facilities employment quality and business performance. Thereby, this research suggests helpful directions for other vocational rehabilitation facilities that prepare for social enterprise certifications. The sample of 100 vocational rehabilitation facilities were selected on a national basis considering the regional ratio, and it was done by stratified sampling. Complete enumeration surveys were conducted by the 85 vocational rehabilitation facilities with social enterprise certifications. The overall study results include the followings. First, the status of social enterprise certification did not have a significant effect on employment quality. The certification did not influence the employee with disability in a significant way. Second, the status of social enterprise certification had a significant effect on business performance. Especially, the certification was an important cause factor of the centers’ competition, public and financial performance, and productivity. Third, the social enterprise’s characteristics impact the quality of labor and business performances. It was found that employment quality was influenced by decision- making structures, reinvestment ratio, support for personnel expenses and professional workers, and business development expenses. In terms of business performance, the number of workers, support for preferential purchasing by public institutions, reinvestment ratio, and support for workplaces contributing to society were the factors to influence the business performance.
참고문헌 (28)
- 김동주, "재무비율분석방법을 통한 직업재활시설의 경영분석에 관한 사례 연구:근로시설동천모자의 재무비율분석 중심으로", 재활복지, 7(2), pp.86~114 (2003)
- 김동주, "장애인직업재활시설의 경영성과평가에 관한 연구 : 균형성과표(BSC)와 계층분석적(AHP) 접근을 중심으로", 박사, 직업재활, pp.2007
- 김명회, "재무비율분석을 통한 장애인근로작업시설의 경영분석에 관한 연구", 석사, 장애인복지학, pp.2006
- 강위영, "직업재활개론" (2009), 나눔의집
- 장애인 직업재활시설 유형재편 세부업무매뉴얼 개발보고서, "나운환", 한국장애인복지진흥회, ~ (2007)
- 두산대백과사전, "두산대백과사전" (2008), 두산동아
- 고용의 질 : 거시, 기업, 개인수준에서의 지표 개발과 평가, "방하남", 한국노동연구원, ~ (2007)
- 사회적기업 현황 자료, "사회적기업 진흥원", 사회적기업진흥원, ~ (2012)
- 유은영, "사회복지법인의 회계제도 개선방향에 관한 연구", 석사, 사회복지, pp.2005
- 이광우, "지속가능한 사회적기업의 성공요인에 관한 연구", 박사, 벤처중소기업학, pp.2009
- 이명언, "고용의 질과 글로벌 기준", 2006년 춘계학술연구발표회 자료집 (2006), 한국인사ㆍ조직학회
- 이운식, "장애인 고용의 질 척도개발에 관한 연구", 박사, 직업재활, pp.2011
- 이정주, "장애인중심기업 모형에 관한 연구", 조사연구, 3, pp.6~93 (2008)
- 이혜경, "DEA를 활용한 직업재활시설의 효율성 연구", 박사, 직업재활, pp.2009
- 장충석, "조직의 인적자원 학습 및 성장성과, 재무성적 성과와 경영성과 간의 관계에 관한 연구", 산학경영연구, 21(2), pp.111~136 (2008)
- 최미영, "사회복지법인의 효율적인 회계제도에 관한 연구", 석사, 사회복지, pp.2004
- 최조순, "사회적 기업가정신과 사회적기업 지속가능성의 관계에 관한 탐색적 연구", 박사, 도시행정학과, pp.2012
- 최준영, "직업재활시설장의 리더십 유형이 경영에 미치는 영향요인", 석사, 직업재활학과 직업재활전공, pp.2012
- 최해수, "비영리기관의 회계제도에 관한 연구", 석사, 회계학, pp.2002
- 홍성아, "직업재활시설장의 기업가정신이 경영성과수준에 미치는 영향 연구", 석사, 사회복지, pp.2008
- 장애인 직업재활시설 유형재편 세부업무매뉴얼 개발보고서, "한국장애인복지진흥회", 한국장애인복지진흥회, ~ (2007)
- 한준구, "비영리조직의 경영학적 접근에 대한 연구", 한국비영리연구, 2(2), pp.47~98 (2003)
- Chandler, G. N., "Market attractiveness, resource-based capabilities, venture strategies, and venture performance", Journal of Business Venturing, 9(4), pp.311~349 (1994)
- Drucker, P. F., "The Essential Drucker" (2002), Harper Business
- Ghai, D., "Decent Work : Concept and Indicators", International Labor Review, 142(2), pp.113~145 (2003)
- Kaplan, R. S., "Using the balanced Scorecard as a Strategic Management System", Harvard Business Review, pp.75~85 (1996)
- Michalska, J., "The appraisal of effectiveness of production processes in the quality engineering", Ⅱ. International Conference Manufacturing: Nowadays problems of designing and production, Scientific Materials of Poznan Politechnics (2005)
- Social Enterprises, "OECD.", OECD, ~ (1999)