노인의 일 참여가 삶의 만족에 미치는 영향- 교육훈련프로그램 참여의 조절 효과를 중심으로
The Effect of Elderly's Work Participation on Life Satisfaction-Focused on the Moderating Effect of Participation in Education and Training Programs
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초록
본 연구는 65세 이상 노인을 대상으로 일 참여가 삶의 만족에 미치는 영향에서 교육훈련프로그램 참여의 조절 효과를 분석하는 것을 목적으로 한다. 본 연구는 고령화패녈 7차 자료를 활용하여 기술통계분석, 상관분석, 선형회귀분석, 위계적다중회귀 분석을 실시하였다. 본 연구의 결과는 다음과 같다. 첫째, 노인의 일 참여는 건강 상태 만족에 통계적으로 유의한 양의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 노인의 일 참여는 경제 상태 만족에 통계적으로 유의한 양의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 노인의 일 참여는 전반적 삶의 만족에 통계적으로 유의한 양의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 노인의 일 참여와 삶의 만족 즉 건강 상태 만족, 경제 상태 만족, 전반적 삶의 만족 모두에서 교육훈련프로그램 참여는 통계적으로 유의한 조절효과를 나타내지 않는 것으로 보인다.
Abstract
The purpose of this study is to analyze the moderating effect of participation in education and training programs in the effect of work participation on life satisfaction in the elderly over 65 years of age. In this study, descriptive statistics analysis, correlation analysis, linear regression analysis, and hierarchical multiple regression analysis were performed using the 7th data of the Korean Longitudinal Study of Aging. The results of this study are as follows. First, it was found that the elderly's participation in work had a statistically significant positive effect on health status satisfaction. Second, it was found that the elderly's participation in work had a statistically significant positive effect on the satisfaction of economic conditions. Third, it was found that the elderly's work participation had a statistically significant positive effect on overall life satisfaction. Fourth, participation in education and training programs does not seem to show a statistically significant moderating effect in all of the elderly's work participation and life satisfaction, such as health status satisfaction, economic status satisfaction, and overall life satisfaction.
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