자원기반 관점에서 본 대학의 기술사업화 성과영향요인에 대한 연구
A Study on the Performance Factors of Technology Commercialization of Universities in Korea in Terms of the Resources-based View
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초록
본 연구는 자원기반 관점에서 국내 대학들의 기술이전과 사업화 성과에 영향을 미치는 요인들을 도출하고, 국내 대학의 기술사업화 프로세스에 대한 포괄적인이해를 도울 수 있는 모형을 제시함을 목적으로 하였다. 대학의 기술사업화 성과모형은 투입-중간산출역량-산출(성과)의 구조를 적용하여 구성하였다. 선행 연구에서 도출된 영향요인을 기본으로 하여 투입요인으로는 자원역량, 기술이전 전담부서의 조직역량 등을 포함하고, 중간산출역량요인으로 특허성과를, 최종 산출요인으로는 기술이전 및 창업성과 변수를 이용하여 모형을 구성하였다. 본 연구는 국내 202개 대학의 기술사업화 자원 및 활동자료들을 활용하여 실증분석하고 결과를 제시하였다. 주요 실증분석 결과를 보면 자원역량과 조직역량은 중간산출역량인 특허성과에 긍정적인 영향을 미치며, 특허성과는 기술이전 및 창업성과에 영향을 미치는것으로 나타났다. 그리고 기술이전 전담부서의 조직역량은 특허 및 기술이전성과에는 긍정적인 영향을 주는 것으로 나타났으나 창업성과에 미치는 영향은 통계적으로 유의하지 않은 것으로 조사되었다.
Abstract
This study has analyzed technology transfer and commercialization process and factors affecting the performances of technology commercialization of universities in Korea. A technology commercialization performance model was presented as an input,intermediate outcomes/capabilities, output (outcome) structures through the structural equation model using 202 datasets empirically. Input variables include Resource capability and the organization capability of TLO. The performance model also includes Patent capability as an intermediate outcome variable. The final outcome variables were composed of technology transfer performance and spin-off performance. Empirical results show that Resource capability and the organization capability of TLO influence patent capability and Patent capability influence the output of technology transfer and spin-off performance. The organization capability of TLO also appear to have a positive effect on the output of technology transfer. However, the effect of the organization capability of TLO on the output appear to be not statistically significant.
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