창업 멘토링 교육 요인이 창업교육 만족도와 창업의지에 미치는 영향에 관한 연구
Effects of Start-up Mentoring Educational Factors on Satisfaction with Start-up Education and Start-up Intention
1
조회
0
다운로드
39
인용
0
참고문헌
키워드
초록
최근 들어 창업 수요가 증가함에 따라 다양한 분야에서 창업교육이 이뤄지고 있다. 아울러 창업교육의 양적인 증가와 더불어 체계적이고 효과적인 창업교육 방법의 전문성이 요구되고 있다. 이에 본 연구는 최근 주목받고 있는 창업 멘토링 교육 요인을 교육 콘텐츠 특성, 교육 시스템, 멘토 역량으로 분류하여 이러한 요인들이 창업교육 만족도 및 창업의지에 미치는 영향을 실증적으로 검증하였다. 실증 분석 결과를 요약하면 첫째, 창업 멘토링 교육 요인중에서 교육 콘텐츠 특성과 멘토 역량이 창업교육의 만족도를 높게 하는 것으로 분석되었고, 창업 멘토링 교육 콘텐츠 특성과 시스템은 창업의지에도 긍정적인 영향을 미치는 것으로 분석되었다. 본 연구는 창업교육의 효과적인 방법으로 확산되고 있는 창업 멘토링 교육에서 우수한 교육 콘텐츠 확보와 멘토 역량 강화의 중요성을 강조함으로써 향후 다양한 분야에서의 창업 멘토링 운영방향을 제시했다는 점에서 시사점이 있다고 하겠다.
Abstract
This study aimed to verify those start-up mentoring educational factors in this society where any systematic and practical start-up educational contents as well as experts in the start-up education are being asked for in order to meet the demand for the start-up. Not only to build up a theoretical foundation for how to make the best use of the start-up mentoring education as in the start-up educational programs but also to understand any possibilities of that education, the study divided the start-up mentoring educational factors into features of the start-up mentoring educational contents, a start-up mentoring educational system and an ability of a mentor in charge of start-up mentoring education as independent variables, and regarding the satisfaction with the start-up education and the start-up intention, the study determined them as dependent variables. The study, then, designed a research model and formulated hypotheses. In order to verify those hypotheses, the study conducted an empirical analysis on those who have finished the start-up educational course in JST, Incheon, which has been actively engaging in the start-up mentoring education. According to the results from the empirical analysis, first, of all the start-up mentoring educational factors, the features of the contents and the mentor's ability were observed to improve the satisfaction with the education as the features of the start-up mentoring educational contents and the system appeared to have a positive influence on the start-up intention.
참고문헌 (14)
- Allen, T. D., "Relationship Effectiveness for Mentor", Journal of Management, 29(4), pp.469~486 (1999)
- Astin, A., "What Maters in College? Four Critical Years Revisited" (1993), Jossey-Bass
- 최종인, "창업교육을 위한 프로그램 개발과제", 벤처창업연구, 7(1), pp.125~134 (2012), 한국벤처창업학회
- 황보윤, "창업교육 전문성 제고를 위한 창업전문대학원 설립방안 연구", 벤처창업연구, 7(1), pp.113~123 (2012), 한국벤처창업학회
- Jerome, Katz, "Properties of Emerging Organization", Academy of Management Review, 13(3), pp.429~441 (1988)
- 김홍, "대학생의 창업요인과 창업의지와의 관계 연구", 벤처창업연구, 7(1), pp.263~271 (2012), 한국벤처창업학회
- 이우진, "대학의 창업교육 품질이 교육만족도와 창업의지에 미치는 영향에 관한 연구", 경영교육연구, 28(3), pp.105~131 (2013), 한국경영교육학회
- Klauss, R., "Formalized Mentor Relationships for Management and Development Program in Federal Government", Public Administration Review, 11(3), pp.489~496 (1981)
- Krueger, N. F., "Entrepreneurial intentions: Applying the theory of planned behavior", Entrepreneurship and Regional Development, 5(3), pp.315~330 (1993)
- 박재환, "창업교육 만족도 및 참여 동기가 창업교육 효과에 미치는 영향 - 창업대학원 교육과정을 중심으로 -", 산업경제연구, 22(2), pp.959~977 (2009), 한국산업경제학회
- Ritchie, A., "Mentoring in professional associations : Continuing professional development for librarians", Health Libraries Review, 16, pp.216~225 (1999)
- Shapero, A., "The entrepreneurial event, in C. A. Kent, in the Environment for Entrepreneurship", pp.21~40 (1984), Lexington Books, D. C. Health and Company
- Sosik, J. J., "A Social Judgement Perspective for Developing Tomorrow‘s Leader", Journal of Leadership & Organizational Studies, 8(4), pp.17~32 (2002)
- Zachary, L. J., "Facilitating Effective Learning Relationships" (2000), Jossey-Bass
