본문 바로가기
KERD
논문KCI 등재

외식조리전공 대학생들의 배경변인에 따른 그릿(Grit), 직업선택 동기와 취업준비행동 차이에 관한 연구

The Differences of Grit, Occupational Motive, and Employment Preparation Behavior of College Students majoring in Culinary Arts and Foodservice Management by Background Variables

안정석
한국취업진로학회 (Korean Employment and Career Association)|2017.12|취업진로연구 (Journal of Employment and Career)|제7권 제4호|pp. 69-92|DOI 10.35273/jec.2017.7.4.004

0

조회

0

다운로드

11

인용

0

참고문헌

키워드

취업준비행동GritPassion끈기직업선택 동기그릿(Grit)Employment Preparation Behavior열정.Occupational Choice MotivePerseverance.

초록

현재 국내 대학생들의 경우 입학한 순간부터 취업을 준비하고, 졸업 후에도 취업 준비가 이어지는 등 취업준비 기간이 늘어나고 있는 추세로 대학생은 미래 직업에 대한 지속적인 관심과 꾸준한 행동이 필요할 뿐만 아니라 현재와 같이 취업난이 안 좋은 상황에서는 어려운 상황에서도 이겨내는 심리적 요인이 필요하다. 때문에 취업 목표를 달성하기 위한 일환으로 최근 대학생활 및 성인기의 성공적 적응을 강력하고 안정적으로 예측하는 비인지적 특성으로 그릿이 주목받고 있다. 그릿은 장기적인 목표를 향한 끈기와 열정으로 그릿이 높은 사람들은 장기적인 목표를 추구하는 과정에서 어려움이나 역경이 있더라도 자신의 목표를 달성하기 위해 지속적으로 관심을 유지하고 노력과 끈기를 보이는 특징을 가지고 있기 때문에 현재와 같은 취업난을 극복하고 취업에 성공하기 위해서는 대학생들에게 필요한 덕목이라 할 수 있다. 또한, 대학생은 자신의 전공을 바탕으로 전공과 관련된 분야에 취업을 하기 위해 직업선택에 맞게 취업준비를 하고 있다. 하지만 각자 가진 자신의 성격이나 흥미, 능력 등이 모두 다르며, 이러한 각자의 차이로 인하여 개인의 능력을 발휘하고, 자신의 적성에 부합하는 직업을 선택하는 동기요인 또한 다르게 나타나게 된다. 따라서 대학생들의 취업에 영향을 미치는 직업선택 동기를 알아보고 대학 졸업 후 첫 사회생활을 준비하는 단계인 취업준비행동에 대한 효율적이고 실질적인 지도가 필요하다. 이에 본 연구에서는 취업시장에 이미 진입하였거나 진입할 예정인 대학졸업예정자들이 직장선택시 직업선택 동기, 그릿, 취업준비행동에 미치는 요인을 확인하고 성별 등 인구통계학적 변수와 취업 및 진로에 대한 인식에 따라 어떠한 차이가 있는지를 살펴보기 위하여 연구를 진행한 결과, 취업준비생의 배경변인과 취업에 대한 인식에 따라 그릿, 직업선택 동기, 취업준비행동은 차이가 있는 것으로 나타났다.

Abstract

South Korean youth struggle to go to college after years of studying and exams. Although they succeed to get into college, Korean college students confront evolving job hunt where competition is steep. Since it takes a while for college graduates to have their dream job after their graduation, psychological factors are needed for students to overcome difficult situation where job hunting is bad. Recently, ‘grit’ has attracted attention as a non-intellectual characteristic that strongly and steadily predicts the successful adaptation of college life and adulthood in recent years. Grit is the power of passion and perseverance in the process of pursuing long-term goals so that it is a virtue that college students need in order to overcome years of unemployment difficulties and to succeed in their career. Today most college students are preparing for employment in accordance with their career options in order to work in their field of study based on their majors. However, due to the differences of student's personality, interests, and abilities, the motivating factors for exerting personal abilities and choosing a job that meets their aptitude also appear differently. For that reason, effective and practical guidance on job preparation behavior, which is the stage of college students' job selection motivations and their first social life after graduation, is needed. The purpose of this study is to investigate the variables influencing grit, occupational choice motive, grit, and employment preparation behaviors of college graduates who have already entered or are about to enter the job market. As a result, grit, occupational choice motive, and employment preparation behaviors differed by background variables.

참고문헌 (66)

  1. 권석만, "인간관계의 심리학" (2004), 학지사
  2. 김민영, "비영리조직(NGO) 관리자들의 직업선택 동기에 대한 실증 분석: 공식화와 멘토링의 매개효과를 중심으로", 정책분석평가학회보, 22(4), pp.1~33 (2012), 한국정책분석평가학회
  3. 김병숙, "대학생의 직업 및 직장선택기준이 진로신화에 미치는 영향", 進路敎育硏究, 21(3), pp.277~294 (2008), 한국진로교육학회
  4. 金鳳煥, "大學生의 進路決定水準과 進路準備行動의 發達 및 二次元的 類型化", 박사, 교육학, pp.1997
  5. 김선중, "진로장벽, 희망, 진로결정자기효능감이 진로준비행동에 미치는 영향", 박사, 상담심리, pp.2005
  6. 김수원, "전문대학생의 직업탐색활동이 구직 결정에 미치는 영향", 직업과 고용서비스 연구, 5(1), pp.1~24 (2010)
  7. 김영미, "항공사 승무원의 직업선택동기 성취정도가 전반적인 직무만족 및 이직의도에 미치는 영향", 호텔경영학연구, 18(4), pp.177~199 (2009), 한국호텔외식관광경영학회
  8. 김은영, "직업능력개발훈련교사의 직업선택 동기에 따른 직무만족도에 관한 연구", 석사, 인력개발학, pp.2004
  9. 김은정, "20대 청년층의 새로운 생애발달단계로서 ‘성인모색기’(Emerging Adulthood)에 관한 탐색 연구", 담론201, 17(3), pp.83~129 (2014), 한국사회역사학회[DOI]
  10. 김주환, "그릿" (2013), 쌤앤파커스
  11. 김혜련, "경제수준과 성별에 따른 부모애착, 부모-자녀 관계의 사회적 자본, 끈기(Grit)의 차이", 석사, pp.2016
  12. 김희명, "한국판 아동용 끈기(Grit) 척도의 타당화", 경인교육대학교 교육연구원 교육논총, 35(3), pp.63~74 (2015), 교육연구원[DOI]
  13. 문소령, "조리전공 학생의 직업가치관이 직업 선택에 미치는 영향에 관한 연구", 석사, 호텔경영학, pp.2010
  14. 박인실, "항공서비스전공자의 전공선택동기와 직업가치관이 전공만족과 취업준비행동에 미치는 영향", 관광연구저널, 29(6), pp.139~151 (2015), 한국관광연구학회
  15. 박정희, "진로장벽이 진로준비행동과 대학생활적응에 미치는 영향", 청소년학연구, 16(11), pp.125~144 (2009), 한국청소년학회
  16. 백사인, "대학 졸업반 학생의 취업장애 인식에 따른 진로준비행동에 관한 연구 : 진로결정 자기효능감의 매개효과를 중심으로", 취업진로연구, 1(2), pp.91~109 (2011)
  17. 심성섭, "대학졸업자가 직장선택시 입사의향에 영향을 미치는 요인에 대한 연구 : L전자 사례를 중심으로", 석사, 인력관리학과, pp.2013
  18. 안관영, "여대생 졸업예정자들의 진로미결정과 직업탐색활동의 관계에 대한 연구", 경영교육연구, (56), pp.45~68 (2009), 한국경영교육학회
  19. 양진희, "여대생의 심리적 독립, 진로정체감, 진로결정 자기효능감이 진로준비행동에 미치는 영향", 進路敎育硏究, 21(2), pp.57~72 (2008), 한국진로교육학회
  20. 어윤경, "대학생용 취업준비행동 검사 개발 및 타당화", 한국교육학연구, 17(3), pp.267~291 (2011), 안암교육학회
  21. 유영란, "고등학생의 그릿(Grit)과 객관적 추론, 자기조절학습효능감 간의 관계 규명", 청소년학연구, 22(10), pp.367~385 (2015), 한국청소년학회
  22. 윤명희, "한일 관광관련학과 대학생의 희망직업 전공 간 일치여부 및 취업준비행동 비교", 일본근대학연구, (27), pp.203~216 (2010), 한국일본근대학회
  23. 윤정원, "대학생의 그릿(Grit)이 진로준비행동에 미치는 영향 : 성취목표지향성의 매개효과", 석사, pp.2017
  24. 윤통현, "대학생의 직업 및 직장선택기준이 진로신화에 미치는 영향", 석사, 직업상담, pp.2008
  25. 이미란, "예비유아교사의 자기효능감과 그릿의 관계에서 회복탄력성의 매개효과", 학습자중심교과교육연구, 17(2), pp.491~512 (2017), 학습자중심교과교육학회[DOI]
  26. 이병희, "재학 중 근로경험의 실태와 노동시장 성과", 노동경제논집, 26(1), pp.1~21 (2003), 한국노동경제학회
  27. 이수경, "성인 초기의 성장 마인드셋, 고정 마인드셋과 그릿(Grit)의 관계 : 회복탄력성의 매개효과", 석사, pp.2016
  28. 이수란, "무엇이 뛰어난 학업성취를 예측하는가? -신중하게 계획된 연습과 투지(Grit)", 한국심리학회지:학교, 10(3), pp.349~366 (2013), 한국심리학회산하학교심리학회
  29. 이슬비, "부정적 피드백의 완충제, 투지(Grit): 부정적 피드백에 대한 정서 반응에 투지가 미치는 영향", 한국심리학회지: 사회및성격, 30(3), pp.25~45 (2016), 한국사회및성격심리학회
  30. 이승구, "한국 대학생의 취업목표에 따른 취업준비행동 및 첫 직장 만족도 차이", 進路敎育硏究, 21(3), pp.1~25 (2008), 한국진로교육학회
  31. 이영민, "대학 이공계열 전공 여학생의 취업준비행동 분석 -취업 후 고용형태와 근무기관 유형을 중심으로-", 평생교육 · HRD연구, 6(2), pp.77~98 (2010), 한국평생교육ㆍHRD연구소
  32. 이정림, "통제소재, 마인드셋, 그릿, 학업성취 간의 구조적 관계분석", 박사, pp.2016
  33. 이정림, "통제소재, 마인드셋, 그릿, 학업성취 간의 구조적 관계 분석", 청소년학연구, 23(11), pp.245~264 (2016), 한국청소년학회[DOI]
  34. 이제경, "한국대학생의 취업준비행동 : 심리적 특성 및 개인배경변인을 중심으로", 박사, 교육상담, pp.2004
  35. 이제경, "한국대학생의 취업준비행동과 발달적 특성", 청소년상담연구, 12(2), pp.107~123 (2004), 한국청소년상담복지개발원
  36. 이종국, "건설엔지니어의 경력개발 수요조사 분석연구", 대한건축학회논문집 구조계, 24(2), pp.121~128 (2008), 대한건축학회
  37. 이지영, "대학졸업예정자들의 진로미결정, 직업탐색행동 및 구직성과간의 관계", 한국심리학회지: 문화 및 사회문제, 11(1), pp.1~23 (2005), 한국문화및사회문제심리학회
  38. 이현주, "개인적 배경과 직업가치, 일의 동기적 지향이 직업선택 확신에 미치는 영향", 교육심리연구, 18(2), pp.17~33 (2004), 한국교육심리학회
  39. 임효진, "초등학생의 끈기(Grit), 자기효능감, 성취목표, 학업적 자기조절의 구조적 관계", 교육과학연구, 47(3), pp.43~65 (2016), 교육과학연구소[DOI]
  40. 정진철, "대학생의 전공몰입이 진로탐색효능감과 직업탐색행동에 미치는 영향에 관한 연구", 경영교육연구, 27(3), pp.229~250 (2012), 한국경영교육학회
  41. 조성연, "성인 대학생의 진로결정수준 및 진로준비행동이 학업 성취도에 미치는 영향", 進路敎育硏究, 19(1), pp.127~140 (2006), 한국진로교육학회
  42. 조혜영, "신입생과 재학생의 진로 및 대학생활에 대한 의식 실태조사 비교연구", 한국상담평가학회지, 3(2), pp.15~30 (2010)
  43. 차남현, "대학생의 학업 스트레스와 학교생활적응", 지역사회간호학회지, 27(2), pp.124~131 (2016), 한국지역사회간호학회[DOI]
  44. 채구묵, "청년실업과 신규대졸자 실업의 실태, 원인분석 및 과제", 한국사회복지학, 56(3), pp.159~181 (2004), 한국사회복지학회
  45. "2017년 4월 고용동향 보도자료" (2017)[URL]
  46. 한예정, "대학생들의 전공선택 동기와 직업가치관에 따른 수업참여도와 전공만족도, 취업준비행동과의 영향관계 연구 : 조리·외식관련전공 대학생들을 대상으로", 박사, 호텔관광·외식경영학과, pp.2014
  47. 허희영, "공무원 지원자들의 직업선택 동기에 관한 연구 : 7, 9급 지원자들을 중심으로", 석사, 공공정책, pp.2011
  48. Arnett, J. J., "Emerging adulthood : A theory of development from the late teens through the twenties", American psychologist, 55(5), pp.469~480 (2000)
  49. Blau, G., "Further exploring the relationship between job search and voluntary individual turnover", Personnel Psychology, 46(2), pp.313~330 (1993)
  50. Borg, R., "Factors detering career choice", European Education, 28(2), pp.6~20 (1996)
  51. Cameron, J., "Reinforcement, Reward and Intrinsic Motivation : A Meta-Analysis", Review of Educational Research, 64(3), pp.363~423 (1994)
  52. Deci, E. L., "Intrinsic Motivation" (1975), Plenum Press
  53. Deci, E. L., "The ‘What’ and ‘Why’ of Goal Pursuits : Human Needs and the Self-Determination of Behaviour", Psychological Inquiry, 11(4), pp.319~338 (2000)
  54. Duckworth, A. L., "Grit : perseverance and passion for long-term goals", Journal of personality and social psychology, 92(6), pp.1087~1101 (2007)
  55. Duckworth, A., "Self-control and Grit : Related but separable determinants of success", Current Directions in Psychological Science, 23(5), pp.319~325 (2014)
  56. Farreell, S. J., "Career maturity and work motivational orientation : predictors of vocational choice certainty", Guidance & Counseling, 15(1), pp.16~21 (1999)
  57. Holland, J. L., "Making vocational choices: A theory of vocational personalities and work environments" (1985), Prentice-Hall
  58. Kanfer, R, "Job search and Employment: A personality-motivation analysis and meta-analytic review", Journal of Applied Psychology (2001)
  59. 박성민, "SERVING THE MISSION: ORGANIZATIONAL ANTECEDENTS AND SOCIAL CONSEQUENCES OF JOB CHOICE MOTIVATION IN THE NONPROFIT SECTOR", International Review of Public Administration, 17(3), pp.169~206 (2012), 한국행정학회
  60. Parsons, F., "Choosing a vocation" (1909), Houghton Mifflin
  61. Ryan, R. M., "Self-determination theory and the facilitation of intrinsic motivation, social development, and well-being", American Psychological Association, 55(1), pp.68~78 (2000)
  62. Schwab S., "Labor Law and the Employment Market : Foundations and Applications. Edited by Richard A. Epstein and Jeffrey Paul(Book Review)", Industrial and Labor Relations Review, 40(2), pp.292~294 (1987)
  63. Slick, S. N., "The relative levels of Grit and their relationship with potential dropping-out and university adjustment of foreign students in Korea", Journal of Digital Conergence, 12(8), pp.61~66 (2014)
  64. Steffy, B. D., "Antecedents and consequences of job search behaviors", Journal of Vocational Behavior, 35(3), pp.254~269 (1989)
  65. Stephen, P., "Organizational Behavior" (2011), Prentice Hall
  66. Young, I. P., "Theories for teacher selection: Objective, Subjective and Critical contact", Teaching and Teache Education, 5 (1989)

관련 논문AI추천

외식전공 대학생들의 그릿(GRIT)이 취업 동기와 취업준비행동에 미치는 영향에 관한 연구구영애, 안정석, 조아람한국취업진로학회 · 취업진로연구2018 · 제8권 제4호항공서비스 전공 대학생의 그릿(Grit)이 진로선택동기, 정서적 몰입, 대학생활 만족도에 미치는 영향관계박연옥한국취업진로학회 · 취업진로연구2021 · 제11권 제1호대학생의 개인특성, 생애목표 및 그릿(Grit)이 진로준비행동에 미치는 영향이진권, 전주성영재교육연구소 · 교육과 학습: Global Creative Leader2020 · 제10권 제1호대학생들의 그릿이 회복탄력성, 진로준비행동에 미치는 영향에 관한 연구류선주, 서명선한국취업진로학회 · 취업진로연구2023 · 제13권 제3호대학생들의 그릿이 진로준비행동, 회복탄력성, 교육성취도에 미치는 영향에 관한 연구류선주, 이영훈한국취업진로학회 · 취업진로연구2023 · 제13권 제2호전문대학생의마인드셋, 그릿, 자기효능감, 진로준비행동간의구조분석 - 외식·조리 전공 학생들을 중심으로 -김장호, 이용기, 전도현한국외식산업학회 · 한국외식산업학회지2025 · 제21권 제2호

이 간행물의 다른 논문 (6건)

지식기반사회에서 취업 경쟁우위 창출을 위한 산학협력전인우pp. 1-20글로벌 금융위기가 근로자의 이직의도에 미치는 영향강순희, 이수아pp. 21-43대학졸업자의 취업성과 결정요인에 관한 실증분석박성수, 염동기, 문상규pp. 45-68대기업 고위 관리직 여성의 진로장벽 및 대처 경험에 관한 질적연구하정pp. 93-115기업규모에 따른 취업진로활성화를 위한 전략적인 방향제시에 관한 연구김양균, 최두식, 이상윤pp. 117-137
원문 보기